Kaupunginhallitus (1.8.2021 - 31.5.2025)
Pöytäkirja 26.10.2021/Pykälä 361

Asianro 1078/01.01.00/2021

§ 361

Hoito- ja vammaispalvelujen vakanssien perustaminen

 

 

                                                          Sosiaali- ja terveysjohtaja Juha Sandberg ja hoito- ja vammaispalvelujohtaja Sari Tanninen 20.10.2021:

 

Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunnan kokouksessaan 28.9.201 § 125 hyväksymä talousarvioesitys vuodelle 2022 sisältää 23 uutta vakanssia hoito- ja vammaispalvelujen palvelualueelle. Esitettyjen vakanssien kustannusvaikutus vuositasolla on 1 104 500 euroa.

 

Hallintosäännön 50§:n mukaan kaupunginhallitus perustaa uudet vakanssit.

 

Kuusi vakansseista on kotihoidon sekä tehostetun palveluasumisen varahenkilöitä, 16 vakanssilla nostetaan tehostetun palveluasumisen lakisääteistä mitoitusta 0,6 hoitajaa per asukas 1.1.2022 alkaen ja yksi on Ruskon tehostetun palveluasumisen apulaisosastonhoitajan vakanssi.

 

Varahenkilöt

 

Tällä hetkellä hoitohenkilöstön saatavuudessa on suuria haasteita ja joka päivä jokaisesta yksiköstä puuttuu hoitohenkilökuntaa. Hoitohenkilökuntaa ei saada pitkiin, eikä äkillisiin poissaoloihin. Tämä tarkoittaa sitä, että vakinainen henkilöstö korvaa poissaoloja jäämällä hälytysrahalla töihin, josta syntyy ylitöitä. Läheskään kaikkiin poissaoloihin ei saada sijaista ollenkaan, jolloin työitä joudutaan jakamaan jo olemassa olevien töiden lisäksi. Varahenkilöiden vakanssien perustamisen jälkeen rekrytoinnit aloitetaan mahdollisimman pian.

 

Mitoituksen saattaminen 0,6 hoitajaa per asukas tasolle

 

Lakisääteinen hoitajamitoitus 0,6 asukasta kohden tulee voimaan 1.1.2022. Loppuvuodesta jokainen maakunnan kunta sekä yksityiset palveluntuottajat tulevat tarvitsemaan suuren määrän uutta henkilökuntaa. Rekrytointi prosessina kestää n. kuukauden. Vanhuspalvelulain velvoitteeseen vastaaminen edellyttää, että varahenkilöiden vakanssit perustettaisiin nyt ja rekrytoinnit käynnistettäisiin mahdollisimman pian.

 

Apulaisosastonhoitaja

 

Ruskon tehostetussa palveluasumisessa on yksi lähiesihenkilö, jolla on kaksi yksikköä (asukkaita 60) ja henkilökuntaa ensi vuonna 46. Hoitohenkilöstön suuri vaihtuvuus ja runsaat äkilliset poissaolot aiheuttavat jatkuvaa rekrytointia, joita on mahdoton hoitaa yhden esimiehen voimin. Apulaisosastohoitajan vakanssi on tarkoituksenmukaista perustaa mahdollisimman pian, niin että rekrytointiprosessi voidaan aloittaa ja uusi esihenkilö voi aloittaa työnsä heti vuoden alussa.

 

 

Liitteet	1	Vakanssin perustiedot, Hulvelan palvelukeskus lähihoitaja vara (2)
	2	Vakanssin perustiedot, Hulvelan senioriasuminen lähihoitaja (6)
	3	Vakanssin perustiedot, Hulvelan Päivänpaiste lähihoitaja (3)
	4	Vakanssin perustiedot, Hulvela Ruskakoti lähihoitaja (1)
	5	Vakanssin perustiedot, Kotihoito lähihoitaja vara (3)
	6	Vakanssin perustiedot, Ruskon Maunu lähihoitaja (5)
	7	Vakanssin perustiedot, Vahdon Jokitupa lähihoitaja (1)
	8	Vakanssin perustiedot, Rusko tehpa lähihoitaja vara (1)
	9	Vakanssin perustiedot, Ruskon tehpa apulaisosastonhoitaja (1)

 

 

Päätösehdotus                           Kaupunginjohtaja Eero Vainio

 

Kaupunginhallitus päättää perustaa sosiaali- ja terveystoimialalle hoidon- ja vammaispalvelujen palvelualueelle esitetyt 23 vakanssia. Päätös on ehdollinen siten, että sen täytäntöönpano edellyttää sitä, että vuoden 2022 hyväksytyssä talousarviossa varataan tarvittava määräraha vakanssien perustamista varten. Ennen talousarvion hyväksymistä voidaan ryhtyä valmistelemaan vakanssien täyttämistä.

 

Päätös                                           

Kaupunginhallitus hyväksyi ehdotuksen yksimielisesti.

 

Harri Seikola poistui kokouksesta tämän asian käsittelyn jälkeen klo 14.15.

 

Puheenjohtaja keskeytti kokouksen tauon ajaksi tämän asian käsittelyn jälkeen klo 14.15-14.25.