RSS-linkki
Kokousasiat:https://julkaisut.raisio.fi:443/dynasty10/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 20.11.2023/Pykälä 407
| Edellinen asia | Seuraava asia |
Työterveysyhteistyön toimintasuunnitelma 1.1.-31.12.2024
Yhteistyötoimikunta 09.11.2023 § 35
Henkilöstöjohtaja Piia Syvänen:
Raision kaupungin työterveyspalvelujen palveluntarjoana toimii Pihlajalinna Oy. Nykyinen sopimus päättyy 31.8.2024. Työterveyshuoltopalvelut kilpailutetaan syksyn 2023/talven 2024 aikana.
Työterveyshuollon ja henkilöstöhallinnon edustajat ovat laatineet työterveysyhteistyön toimintasuunnitelman vuodelle 2024.
Pihlajalinnan työterveyshoitaja Anne Heikkinen esittelee Työterveysyhteistyön toimintasuunnitelman vuodelle 2024.
Työterveysyhteistyön toimintasuunnitelma ajalle 1.1.-31.12.2024 liitteineen oheismateriaalina.
Esittelijä Henkilöstöjohtaja Piia Syvänen
Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta esittää vuoden 2024 työterveysyhteistyön toimintasuunnitelman kaupunginhallituksen hyväksyttäväksi.
Päätös Yhteistyötoimikunta esittää vuoden 2024 työterveysyhteistyön toimintasuunnitelman kaupunginhallituksen hyväksyttäväksi seuraavin lisäyksin: Liite 5 Työhön liittyvät rokotukset, B-hepatiittiosioon lisätään viheryksikön ja kunnossapidon työntekijät sekä maastotyöntekijät.
Kaupunginhallitus 20.11.2023 § 407
1449/01.04.02.00/2023
Valmistelija: henkilöstöjohtaja Piia Syvänen, etunimi.sukunimi(at)raisio.fi
Työterveyshuollon ehdotuksesta lisätään toimintasuunnitelmaan toiseksi viimeiselle sivulle kohtaan ”MUU TOIMINTA” (laatikko) seuraava teksti:
”Peruselvityksessä työterveyshuolto ottaa kantaa työpaikan ensiapuvalmiuden tarpeeseen. Työantaja vastaa työpaikan ajantasaisesta ensiapuvalmiudesta.”
Esittelijä Kaupunginjohtaja Eero Vainio
Päätösehdotus Kaupunginhallitus hyväksyy vuoden 2024 työterveysyhteistyön toimintasuunnitelman edellä mainituin lisäyksin.
Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
| Edellinen asia | Seuraava asia |