Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 23.06.2025/Pykälä 254

Kaupunginhallitus 23.06.2025 § 254  

441/01.00.01/2023  

 Valmistelija: henkilöstöjohtaja Piia Syvänen ja kaupunginjohtaja Eero Vainio, etunimi.sukunimi(at)raisio.fi

Suomen kunnissa ja kuntayhtymissä otetaan tänä vuonna käyttöön uusi, yhtenäinen palkkausjärjestelmä, tasopalkkajärjestelmä. Uusi järjestelmä korvaa 2000-luvun alussa käyttöön otetun, työn vaativuuden arviointiin perustuvan paikallisen järjestelmän. Uuden tasopalkkajärjestelmän tavoitteena on parantaa muun muassa palkkauksen kannustavuutta ja yhdenmukaisuutta kuntien välillä. Tasopalkkajärjestelmä on sitova ja palkkauksen perusteet ovat valtakunnallisesti samat.

Tasopalkkaan siirtyminen koskee työntekijöitä/viranhaltijoita, jotka kuuluvat KVTESiin (Kunta alan yleinen työ- ja virkaehtosopimus) ja OVTESin osio G:hen. OVTES:n (opetuksen virka- ja työehtosopimus) osio G:een kuuluvat päiväkodeissa työskentelevät varhaiskasvatuksen opettajat, erityisopettajat ja päiväkodin johtajat, jotka täyttävät varhaiskasvatuslain mukaisen kelpoisuusvaatimuksen. Tähän sisältyvät henkilöt, joilla on kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajaksi (varhaiskasvatuslaki 26 §), erityisopettajaksi tai päiväkodin johtajaksi.

Nykyiset tehtäväkohtaiset (tva) palkat muuttuvat tasopalkkajärjestelmässä tasopalkaksi. Tässä yhteydessä esimerkiksi tva-järjestelmä poistuu käytöstä ja sulautuu osaksi tasopalkkajärjestelmää. Erilaisista lisätehtävistä ja -vastuista voidaan tasopalkkajärjestelmässä maksaa lisäksi tasolisää.

Tasopalkkajärjestelmä otetaan käyttöön Raision kaupungilla 1.10.2025 alkaen.

Raision kaupunki on paikallisesti sopinut omassa kodissaan työskentelevien perhepäivähoitajien työn vaativuuden arvioinnin (tva-) kriteereistä ja erilliskorvauksista 1.4.2023 lähtien.

Nämä paikallisesti sovitut tva-kriteerit sisältyvät jatkossa tasopalkkajärjestelmän osaamisen ja vastuun tasokriteereihin. Näin ollen paikallinen sopimus käy tarpeettomaksi ja se irtisanotaan päättymään 30.9.2025.

Tasopalkkajärjestelmän käyttöönoton jälkeen 1.10.2025 alkaen omassa kodissaan työskentelevät perhepäivähoitajat saavat paikallista sopimusta vastaavat tva- ja erilliskorvaukset osana tasopalkkajärjestelmää.

Paikallinen sopimus on irtisanottavissa KVTES Kunnallinen pääsopimus sekä virka- ja työehtosopimus kunnallisen pääsopimuksen jatkamisesta ja eräitä muita määräyksiä 13§ 3 mom. mukaisesti kolmen kuukauden irtisanomisaikaa noudattaen.

Esittelijä Kaupunginjohtaja Eero Vainio

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää irtisanoa perhepäivähoitajien tva-kriteerejä ja erilliskorvauksia koskevan paikallisen sopimuksen 1.10.2025 alkaen.

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.