Dynasty tietopalvelu Haku RSS Raision kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://julkaisut.raisio.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://julkaisut.raisio.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginvaltuusto (1.6.2017 - 31.5.2021)
Pöytäkirja 25.05.2020/Pykälä 46

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

 

Asianro 479/01.01.03/2020

§ 46

Teknisen johtajan lomautus

 

 

Päätöshistoria

 

Kaupunginhallitus 18.5.2020 152 §

 

Henkilöstöpäällikkö Jarmo Niitynperä:

 

Raision kaupunginhallitus on päättänyt 7.10.2019 § 337 talousarviokehyspäätöksessään vuoden 2020 talousarvioksi käynnistää koko kaupunkia koskevan yt-menettelyn henkilöstösäästöjen mahdollistamiseksi.

 

Yhteistoimintaneuvottelut on käyty 17.10.2019 – 7.11.2019.

 

Kaupunginvaltuusto päätti 9.12.2019 § 134 hyväksyä vuoden 2020 talousarvion ja taloussuunnitelman 2021-2022 sisältäen ”650.000 euron määräisen henkilöstösäästön, jonka kokonaisuus muodostuu ensisijaisesti eläköitymisistä ja tehtävien uudelleen organisoinnista sekä vapaaehtoisesti otettavista palkattomista vapaista, sijaisuuksien ja määräaikaisuuksien täyttämättä jättämisistä. Summa jaetaan lautakunnille”.

 

Raision kaupunginhallitus on kokouksessaan 30.3.2020 § 92 hyväksynyt hallintosäännön 42 §:n mukaisesti seuraavat periaatteet kaupunginvaltuuston päättämään henkilöstösäästöön liittyvän lomautuksen toimeenpanemiseksi:

 

-       lomautusilmoitukset pyritään antamaan mahdollisimman pian

-       lomautus on enintään 2 vk

-       lomautus koskee lähtökohtaisesti koko kaupunkia, mutta se toimeenpannaan niissä yksiköissä, jossa se tehtävien ja palvelutuotannon näkökulmasta on mahdollista ja että lomautuksesta syntyy kokonaistaloudellinen säästövaikutus

-       lomautusilmoitus peruutetaan, jos palvelutarve tulee sitä edellyttämään.

 

Raision kaupungin henkilöstöä lomautetaan seitsemän päivän ajaksi. Mikäli viranhaltija on pitänyt palkattomia vapaapäiviä kuluvan vuoden aikana, on yt-neuvotteluissa todettu näiden päivien lyhentävän lomautusta. Lomautus tulee toteuttaa KVTES:n soveltamisohjeen mukaan niin, että sekä lomautuksen alkamis- ja päättymispäivä ovat työpäiviä.

 

Raision hallintosäännön 42 §:n mukaan viranhaltijan lomauttamisesta päättää se, joka ottaa virkasuhteeseen. Hallintosäännön 33 §:n mukaan valtuusto valitsee kaupunginjohtajan, teknisen keskuksen johtajan, sivistysjohtajan ja sosiaali- ja terveysjohtajan.

 

 

Päätösehdotus                           Kaupunginjohtaja Ari Korhonen

 

Kaupunginhallitus ehdottaa kaupunginvaltuustolle, että se päättää lomauttaa teknisen johtajan seitsemäksi vuorokaudeksi ajalla 26.6.-2.7.2020. Kaupunginvaltuusto antaa kaupunginhallitukselle oikeuden muuttaa lomautusajankohtaa, mikäli painavat syyt sitä edellyttävät.

 

Pöytäkirja tämän asian osalta tarkastetaan heti.

 

 

Päätös                                            Kaupunginhallitus hyväksyi ehdotuksen yksimielisesti.

 

Tekninen johtaja *** poistui esteellisenä kokouksesta tämän pykälän käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi. Esteellisyyden peruste hallintolain 28 § 1 mom. 1 kohta (osallisuusjäävi).

 

 

 

Päätösehdotus                           Kaupunginhallitus

 

ehdottaa kaupunginvaltuustolle, että se päättää lomauttaa teknisen johtajan seitsemäksi vuorokaudeksi ajalla 26.6.-2.7.2020. Kaupunginvaltuusto antaa kaupunginhallitukselle oikeuden muuttaa lomautusajankohtaa, mikäli painavat syyt sitä edellyttävät.

 

Päätös                                           

Kaupunginhallituksen tekemä ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

 

Vs. kaupunginjohtaja *** poistui esteellisenä kokouksesta tämän pykälän käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi. Esteellisyyden peruste hallintolain 28 § 1 mom. 1 kohta (osallisuusjäävi).

 

 

 

 

Tiedoksi

 

***, Tekninen keskus

 

 

palkat

 

 

 

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa