Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunta (1.6.2017 - 31.5.2021)
Pöytäkirja 19.09.2018/Pykälä 151

Asianro 919/01.01.01/2018

§ 151

Työllistämissuunnitelma vuodelle 2019

 

 

                                                      Sosiaali- ja terveysjohtaja Juha Sandberg ja työllisyyspalveluiden johtaja Kimmo Rinne 11.9.2018:

 

Raision kaupungin työllisyysrahat on budjetoitu vuodesta 2018 alkaen sosiaali- ja terveyskeskuksen talousarvioon ja niille on luotu hallintopalveluiden alle oma kustannuspaikka: 215010 työllisyystoiminta. Työllisyysvaraus on tänä vuonna 585 000 euroa.

 

Keskuksilta on pyydetty esitykset tarpeesta työllistettyjen palkkaamiseen 7.9.2018 mennessä. Suurin osa vastauksista tuli ajallaan, loppujen kohdalla on pitäydytty tämän vuoden tasossa. Tarkentavia tiedusteluja tullaan lähettämään vielä syyskuun 2018 aikana. Tämän hetken keskusten ilmoittava tarve vuodelle 2019 on 536 tukikuukautta.

Vuoden 2018 osalta palkkatukikuukausia myönnettiin yhteensä 428. Huomioitavaa tässä on se, että palkkatukirahoja käyttävät myös velvoitetyöllistettävät joten keskusten tarpeet eivät toteudu tänä vuonna suunnitellusti määrärahan ennakoitua nopeamman kulumisen johdosta. Määrärahalisäyksen tarve on vähintään 200 000 euroa. 785 000 eurolla pystytään tarjoamaan sivukuluineen 1900 euroa/kk työkuukausia noin 413. Keskusten ehdottaman tason määrärahalisäyksen tarve on n. 400 000 euroa. Merkittävää on myös se, että TE-toimistolta saadaan palkkatukikorvausta henkilöstä riippuen 30–50 % palkkakustannuksista. Velvoitetyöllistettävien kohdalla tuki on aina 50 %.

Huomioitavaa on se, että valtion puolen vastinrahasta ei ole etukäteen varmuutta ja se voi myös loppua vuoden kuluessa. Kaupungin puolelta myönnettyjä/varattuja tukikuukausia onkin joinakin vuosina jäänyt osittain käyttämättä tämän johdosta. Palkkatukityöllistämisellä on monia positiivisia vaikutuksia: se on tehokas keino hillitä kunnan Kelalle maksamaa työmarkkinatuen kuntaosuutta, lisätä kaupungin verotuloja ja työllisyyttä sekä tukea mahdollisuutta työkokemuksen hankkimiseen erityisesti nuorten kohdalla. Lisäksi eri hallintokunnat saavat lisäkäsiä jokapäiväiseen työhönsä.

 

 

Liitteet

1

Työllistämissuunnitelma 2019

 

 

 

Päätösehdotus                          Sosiaali- ja terveysjohtaja Juha Sandberg

 

Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunta päättää evästää työllistämissuunnitelman jatkovalmistelua.

 

Päätös                                         

Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunta hyväksyi ehdotuksen yksimielisesti.

 

 

 

Tiedoksi		Sami Koskikallio, Sosiaali- ja terveyskeskuksen hallintopalvelut
		Kimmo Rinne, Työllisyyspalvelut